Retour aux offres
Postuler

EXPERT EN INGENIERIE SOCIALE – H/F – Service inclusion sociale

Publié le

Vendôme
Titulaire / contractuel
Social
Catégorie A
Management - Non
Image par défaut

Le département

NOS PRIORITÉS

  • Réaliser notre projet d’administration « Loir-et-Cher en action »
  • Mettre en œuvre notre agenda 2030 pour répondre aux enjeux environnementaux et sociétaux
  • Renforcer l’attractivité du territoire
  • Encourager la solidarité entre 1700 collaborateurs
  • Accéder à la formation professionnelle
  • Offrir une évolution professionnelle 
  • Développer des initiatives et des projets
  • Favoriser la qualité de vie au travail

 

NOS PLUS

  • Possibilité de participer à des projets transversaux
  • Communication interne interactive 
  • Équilibre des temps de vie et de travail (compte épargne temps, télétravail)
  • Avantages sociaux: titres restaurant, prévoyance, chèques vacances, participation mutuelle, comité des œuvres sociales
  • 85 métiers dans ces secteurs: social, technique, culturel, sportif, administratif, management
Postuler

Votre défi

Votre défi

Faire avancer le Loir-et-Cher dans son pilotage d’action sociale locale et de développement social du territoire. En contribuant à la réflexion nécessaire à l’adaptation permanente des dispositifs autonomie et inclusion sociale. En participant, à la réflexion institutionnelle, à l’élaboration des orientations et des méthodes d’interventions de l’action sociale départementale et à l’impulsion de leur mise en œuvre, et en assurant un rôle de manager fonctionnel d’une équipe.

 

 

Vos activités au quotidien

Animation et expertise

  • Appliquer la législation en matière d’autonomie, insertion professionnelle, protections des majeurs
  • Animer certaines instances de travail internes à la DA Autonomie insertion emploi
  • Apporter un soutien technique à l’équipe de professionnels et participer à l’harmonisation des bonnes pratiques professionnelles,
  • Organiser une veille externe (réglementaire, bonnes pratiques…) des missions assurées

Organisation et Gestion

  • Veiller à la qualité des Contrats d’engagement des bénéficiaires du RSA et les valider
  • Communiquer sur les actions et tâches de l’équipe, en vue de l’atteinte des résultats attendus
  • Piloter des projets

Gestion des ressources

  • Réguler l’activité et la communication au sein du service
  • Responsabiliser et autonomiser son équipe
  • Développer la prise d’initiative et l’innovation au sein des équipes
 

Votre cadre de travail

  • Équipe de 14 personnes au sein du Service Inclusion Sociale – Direction du Développement Social du Territoire Nord
  • Poste statutaire basé à Vendôme
  • Temps plein, 39 heures hebdomadaires (RTT)
  • Équipements numériques performants
  • Télétravail possible
  • Véhicule de service à disposition
  • Rémunération de 35K€ à 40K€ selon grade et expérience

Vos atouts

Vos atouts

  • Niveau Bac+3 à Bac+5 ou expérience équivalente
  • Expérience dans l’insertion professionnelle
  • Expérience d’accompagnement de publics vulnérables
  • Connaissance de la règlementation du RSA
  • Rigueur et esprit d’équipe
  • Permis B (boite manuelle)
  • Poste catégorie A

 

 

Clôture des candidatures: 10/01/2026

Postuler